2022年荆门五险最低缴费标准为：养老保险、单位和个人分别缴费16%、8%，医保、单位和个人分别缴费8.5%、2%。失业保险、单位和个人分别缴纳0.7%、0.32%。工伤保险单位缴纳0.5%，个人不缴纳。一、荆门社保缴费比例及金额如下缴费项目基数企业比例企业缴费金额个人比例养老288016F0.88%医疗28808%2%失业28800.70.160.30%工伤52500.32%6.80%生育28800.50%医疗补充0%大病医疗0%剩余保险金0%公积金0%企业共缴费：￥757.56个人共缴费：￥296.64合计缴费：￥1054.20二、荆门社保扣款时间：荆门社保扣款时间：次月末，收款时间：次月末，荆门住房公积金扣款期限：当月底，收款时间：依公积金中心根据收款进度决定，如1月缴纳社保，2月末扣款，2月末收款，1月缴纳住房公积金1月末左右扣款，根据收款时间依公积金中心的准备进展决定。三、五险一金的作用一、个人缴纳越多，单位为你投入越多。五险一金缴纳由同一基数单位和个人承担不同比例，单位缴纳约为个人缴纳的两倍左右。2、社保公积金缴付免税，缴付时不仅不扣个人所得税，享受待遇时不仅不扣个人所得税，连专用账户也不扣利息税，作为工资发给本人的，需要预扣个人所得税，存入银行还要扣利息税。3、养老保险缴纳符合最低年限，达到法定退休年龄后，办理退休年龄每月可领取养老金。养老金可以一直领取到去世，而且随着社会生活水平的提高可以“增加”，每年调整增资，使老年人得到稳定可靠的保障。4、缴纳医保可享受医保报销，在职缴费累计满最低年限后，退休后不需继续缴纳基本医疗费，可享受高于在职报销水平的医保待遇。5、缴纳生育保险可报销产前检查、计划生育手术、生育手术费用。而且生育保险费完全由单位承担。6、缴纳失业保险后，失业时可享受失业保险金等补助。失业保险这样的保险是政策性保险，通常在商业保险公司买不到。7、缴纳工伤保险可在遇到工伤事故或职业病时获得补偿，不惧一万，不惧万一，尤其是怕一些重大事故，不必担心小公司拖延付款。另外，工伤保险费完全由单位承担。8、缴存住房公积金相当于公司同比计提免税收入，可用于住房相关用途，在职期间如不用完，退休后也可一次性取出。此外，住房公积金贷款利率低于商业贷款。9、实行账目整合的养老保险缴费制度后，社会保险实际缴费年限成为最具说服力的企业工龄证明。已经越来越需要使用社会保险缴费证明。例如，在房地产管制时贷款需要支付当地的社会保险费1年以上等，需要证明社会工作年限并确认带薪年假天数。10、不用担心通货膨胀和货币贬值等问题。养老金待遇的计算由两部分组成，个人账户养老金完全由个人缴纳形成，这部分与银行存款一样存在通货膨胀风险。但基础养老金部分与当地社会的平均工资、个人的指数化平均工资挂钩，本身就具有抗通货膨胀能力。另外，退休后根据当地的经济水平每年增资。缴费越多，缴费越长，退休后养老待遇水平越高。