社区管理是现代化城市建设的重要组成部分，社区管理人员的素质和能力关系到社区治理水平和居民的生活质量。那么，哪些人员需要纳入社区管理人员培训计划呢？

社区工作人员

社区工作人员是社区管理的中坚力量，分为业委会、物业服务中心、社区事务受理中心等不同的岗位。这些工作人员需要掌握社区管理相关知识和技能，如社区法律法规、组织管理、社区服务等，以便更好地为居民提供服务。

志愿者

社区管理中的志愿者是不可或缺的重要力量。他们需要通过培训，了解社区管理工作的基本情况和志愿者的职责，学习社区服务技能和安全防范知识，提高自我素质和服务质量。

物业从业人员

社区物业服务企业的从业人员是社区管理的重要组成部分，他们需要具备专业的技能和知识，如物业管理、维修保养、消防安全等，以确保社区管理工作的顺利进行。

公安人员

社区管理工作需要公安人员的协助和支持，警务人员需要了解社区管理工作的基本框架和业务流程，掌握基本的社区安全管理知识和技能，以增强对社区安全的管控和应对能力。

教育工作者

社区教育是社区管理工作的一项重要内容，教育工作者需要了解社区教育的特点和需求，学习社区教育的基本技能和知识，以更好地为社区青少年提供教育服务。

环卫工人

社区卫生和环境是社区管理工作的重要组成部分，环卫工人需要掌握垃圾分类、卫生清洁等基本知识和技能，以保证社区环境的卫生与整洁。

其他从业人员

除以上人员外，社区管理工作涉及到多个领域和行业，如消防、医疗、旅游等，相关从业人员需要通过培训，了解社区管理工作的相关知识和技能，以更好地履行职责并为社区服务。

通过对以上人员的培训，可以提高社区管理工作的质量和效率，增强社区管理工作者的综合素质和能力，推进社区治理和现代城市建设。