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谁知道工会专职社会工作者好考吗???是不是必须得过笔试???考试难吗 劳动合同法 试题

谁知道工会专职社会工作者好考吗???是不是必须得过笔试???考试难吗

我觉着不难啊,但你必须把章程、工会法这些基础的东西学完整,涉及工会的法律法规和政策还是比较多的,需要学的比较全面,最好有基层工会工作的基础

劳动合同法 试题

1、试用期违反规定。《劳动合同法》第十九条规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月”
2、收取抵押金错误。《劳动合同法》第九条规定:“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”
3、辞退错误。
试用期内不符合录用条件必须有相关证明。“表现不理想”这种宽泛说明根本不能作为证明。

如果单位证明杨小姐不能胜任工作(有岗位标准及考核结果等证明),经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。以此作为理由解除劳动关系,应该提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。

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