教师招聘考试里的通识知识是什么？该怎么复习呢？

关于复习方法，这里给你一些思路：
　　1、章节复习，不管是那门学科都分为大的章节和小的课时，一般当讲完一个章节的所有课时就会把整个章节串起来在系统的讲一遍，作为复习，我们同样可以这么做，因为既然是一个章节的知识，所有的课时之前一定有联系，因此我们可以找出它们的共同之处，采用联系记忆法把这些零碎的知识通过线串起来，更方便我们记忆。
　　2、轮番复习，虽然我们学习的科目不止一项，但是有些学生就喜欢单一的复习，例如语文不好，就一直在复习语文上下功夫，其他科目一概不问，其实这是个不好的习惯，当人在长时间重复的做某一件事的时候，难免会出现疲劳，进而产生倦怠，达不到预期的效果，因此我们做复习的时候不要单一复习一门科目，应该使它们轮番上阵，看语文看烦了，就换换数学，在烦了就换换英语，这样可以把单调的复习变为一件有趣的事情，从而提高复习效果。
　　3、纠错整理：考试的过程中难免会做错题目，不管你是粗心或者就是不会，都要习惯性的把这些错题收集起来，每个科目都建立一个独立的错题集，当我们进行考前复习的时候，它们是重点复习对象，因此你既然错过一次，保不准会错第二次，只有这样你才不会在同样的问题上再次失分。
　　4、思维导图复习：思维导图是一个伟大的发明，不仅在记忆上可以让你大脑里的资料系统化、图像化，还可以帮助你思维分析问题，统筹规划。将知识用思维导图画出来进行整理记忆，可以很快分析出知识的脉络和重点，并且记得牢固。
　　复习中需要阅读大量的学习资料，想让阅读更有效率的同学，可以通过《精英特全脑快速阅读软件》来提高记忆力和学习效率。坚持就会有收获，祝你成功!

事业单位考试备注参加 专业测试一类和二类是什么？

专业测试和面试由招聘单位和主管部门负责组织，原则上在综合知识考试成绩公布后2个月内完成。专业测试和面试安排由用人单位和主管部门另行通知。
综合知识、专业测试(笔试)和面试，采取百分制形式。综合成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。不进行笔试形式专业测试的岗位，专业测试与面试合并进行按百分计算，综合成绩=综合知识成绩×60%+专业测试与面试成绩×40%。
拟聘用人员综合成绩最低合格分数线为60分。
面试没有形成竞争的岗位，面试成绩须达到7

公办教师考试中的通用教育知识和素养是什么？

公办教师考试中的通用教育知识是一门新学科，也是综合性最强的学科，还是理论联系实际最全面的学科。是新的教学方式的。素养就是指素质教育，可以看看教育基础综合知识的图书了解下。
　　一、复习要点
　　1.2014年教师招聘考试要点
　　（包含教育学，心理学，新课程知识等）
　　2.2014年教师招聘考试案例分析题汇总
　　二、教育学
　　1.2014年教师招聘考试教育学考试考点梳理
　　2.2014年中小学教师招聘《教育学》复习要点
　　3.教育学常考题之“最”字题
　　4.教育学习题集
　　 三、心理学
　　1.2014年教师招聘考试心理学考试重点梳理
　　2.2014年中小学教师招聘《心理学》复习内容精要
　　3.2014年中小学教师招聘心理学复习要点
　　4.教师招考心理学试题
　　5.教师招聘考试心理学知识点背诵(三十三点).
　　6.教育心理学题型笔记
　　7.教育心理学习题集含答案
　　四、班级管理
　　1.2014年教师招聘考试之班级管理(知识点精编)
　　2.2014年教师招聘考试班级管理试题及参考答案
　　五、教育法律法规
　　 1.教育法全文
　　2.义务教育法全文
　　3.教师法全文
　　4.教师招聘考试《教育法规基础》知识点笔记
　　5.教师招聘教育法律法规试题及答案
　　6.教育法律法规案例分析试题及答案
　　7.教师招考《教育法律法规》简答题
　　 六、教师职业道德
　　1.2014最新教师职业道德考试试题
　　2.教师职业道德考试题110题6页
　　3.教师职业道德修养基本要求试题和参考答案
　　七、新课程改革
　　 1 《新课改》复习提纲要点
　　 2 《新课改》考点梳理
　　 3 《新课改》专项练习题库（3套）

文献检索的目的及意义分别是什么

（1）文献信息检索是获取知识的捷径。掌握文献信息检索方法与技能，可以帮助人们快、准、全地获取所需知识，最大限度地节省查找时间，使文献信息得以充分的利用。
（2）文献信息检索是科学研究的向导。要进行有价值的科学研究，必须依赖文献检索，全面获取相关文献信息，及时了解各学科领域出现的新问题、新观点、以确定自己的研究起点和研究目标。
（3）文献信息检索是终身教育的基础。科技的迅速发展使知识的总量呈指数增长，而知识的陈旧速度也明显加快，这就要求人们具有终身教育的能力，这种能力在很大程度上就是获取新知识的能力，就是对新知识的敏感力和接受力，因而必须掌握文献信息检索的方法。终身学习的需要，是知识创新的需要。

关于四川省遂宁市全国职称计算机考试

在茫茫百度里，遇到我们遂宁人真是难得，呵呵！

遂宁目前刚刚建成了全国专业技术人员计算机应用能力考试基地，即将投入使用，以前，考生只能到成都参加计算机应用能力考试。最近，市人事局与遂宁广播电视大学经过协商，正式决定在遂宁广播电视大学老校区（遂宁市船山区盐关东街51号）合作建设国考基地，这是我市唯一的全国专业技术人员计算机应用能力考试基地，也是唯一指定的全国专业技术人员计算机应用能力考前培训基地，预计8月下旬投入使用，9月下旬开始首轮考试。

08年的全国职称计算机考试大约在9月20几号考试，你只需要密切关注>回答满意多多追分哈！

卫生系统考试医学基础知识和医疗卫生基础知识考试内容的区别

医疗卫生系统招聘考试：考试内容
　　医疗卫生系统招聘考试分为医学类岗位（卫生技术岗位）和非医学类岗位（非卫生技术岗位），医学类岗位的笔试内容为基础医学与专业知识，非医学类岗位笔试内容为综合知识。《专业知识》按报考岗位分为：西医临床、麻醉、放射、超声等专业考《诊断学》，中医及中西医结合专业考《中医内科学》，检验专业考《临床检验学》，药剂专业考《药理学》，中药专业考《中药学》，预防医学专业考《流行病学》，护理专业考《基础护理学》。
　　由于各招聘单位自行组织出题，各各招聘单位的考试题也不尽相同。
　　也有些单科考试内容为：专业知识和相关专业基础知识；或：专业知识、业务能力；医学基础知识、医学实践能力。