劳动部职业资格证书是国家认定的实施职业技能鉴定的证书。这些证书对于求职者而言非常重要，因为它们可以证明职业能力和技能水平。但是，我们知道关于这些证书的信息很少。那么，到底有哪些劳动部职业资格证书呢？下面让我们一起来了解一下。

一、劳动部职业资格证书有哪些

根据国务院发布的《职业资格证书目录》，目前，劳动部职业资格证书共有415个，涵盖了多个行业和领域。其中包括：建筑施工类技工、汽车维修技能人员、物流搬运工人、环卫工、中药制剂师、厨师、服装设计师等。这些证书可以有效的提升职业竞争力和市场价值，对求职者而言是非常有利的。

二、职业资格证书具体作用

职业资格证书具体能够发挥什么作用呢？首先，证明职业技能水平并提升求职竞争力。其次，为职场生涯提供更多的职业发展机会。再次，提高社会认可度，具有权威性和可信度。总之，职业资格证书是求职者不可或缺的一部分。

三、如何取得劳动部职业资格证书

要想取得劳动部职业资格证书，首先需要参加鉴定。具体就是：报名，进行技能测试，领取证书。在此过程中，需要掌握一定的实际职业技能和理论知识。还需要具备其他要求，例如：年龄、学历和工作经验等。对于不同证书类型的具体要求是不同的。

四、如何选择适合自己的职业资格证书

选择合适的职业资格证书非常重要。首先要了解自己的实际技能情况，然后根据自身的职业发展方向，选择对口的证书。另外，要关注市场需求，了解所在行业的发展趋势和前景，避免选择已经过时或无市场需求的证书。

五、职业资格证书的更新

职业资格证书的更新是必要的，因为当前的职业发展非常快。通常情况下，证书的有效期在2-5年之间，需要在到期之前重新申请测试，并获得更新的证书，这样可以保证持证人的职业技能处于最佳状态。

六、总结

劳动部职业资格证书虽然很多，但是在具体的职业发展当中，选择对口的证书能够最大程度上发挥作用。此外，要重视证书更新，保持自身职业技能状态的最佳。