培训的目的是什么

培训的目的是：
1、导入和定向：即引导新进员工进入组织，熟悉和了解工作职责、工作环境和工作条件，并适应企业外部环境的发展变化。
2、提高员工素质：培训的最终目的可以归结为一条：即通过提高员工工作绩效而提高企业效率，促进企业员工个人全面发展与企业可持续发展。
3、提高绩效：员工通过培训，可在工作中降低因失误造成的损失。同时，通过培训获得新方法、新技术、新规则，提高员工的技能，使其工作质量和工作效率不断提高，从而提高企业效益。
4、提高企业素质：员工通过培训，知识和技能都得到提高，这仅仅是培训的目的之一。培训的另一个重要目的是使具有不同价值观、信念，不同工作作风及习惯的人，按照时代及企业经营要求，进行文化养成教育，以便形成统一、和谐的工作集体，使劳动生产率得到提高，员工的工作及生活质量得到改善。
5、提高高层领导素质：通过培训高层次管理人员的思想素质和管理水平，使之更新观念，改善知识结构，适应组织变革和发展的重要。

扩展资料：
培训方法有讲授法、演示法、研讨法、视听法、角色扮演法和案例研究法、模拟与游戏法等。各种教育培训的方法具有各自的优缺点，为了提高培训质量，往往需要将各种方法配合运用。
1、讲授法：就是培训师通过语言表达，系统地向受训者传授知识，期望这些受训者能记住其中的重要观念与特定知识。
2、演示法：这是运用一定的实物和教具，通过实地示范，使受训者明白某种工作是如何完成的。
3、研讨法：通过培训师与受训者之间或受训者之间的讨论解决疑难问题。
4、视听法：就是利用幻灯、电影、录像、录音、电脑等视听教材进行培训，多用于新进员工培训中。
5、角色扮演：借助角色的演练来理解角色的内容，从而提高主动地面对现实和解决问题的能力。
参考资料：搜狗百科-培训

哪个传媒培训机构好。。宜昌的学传媒艺考的多吗？学了传媒好就业吗？比如编导，表演，播音主持~~~

一般学传媒的学生，都是多才多艺，样样精通的。现在大部分企业看中的都是综合素质，你说一个刚毕业的没经验的学生，没有后台背景能有好公司好职位吗？这些都要靠自己的努力！毕业后不一定要去电视台那些地方。有关新闻类传媒、营销广告类、媒体发布类、创作类公司等等都可以去。
新领地传媒艺术学校早在2000年就取得了正规的办学资质，是湖北省最早开办传媒培训的学校，有独立的办学环境和条件，消防安全等各项设施都是符合国家相关标准和要求，是多所高校的优质生源基地。现有办公面积约2000多平米，建有标准化教室、多媒体教室、形体表演室、钢琴教学区、摄影室、活动中心、健身房及专业的录播音室、多功能影视演播厅。宜昌解放路电影院对面那栋楼就是新领地学校。学传媒要好好考虑自身情况，多和老师沟通。需要去学校实体考察的，在网上也不能了解个所以然。
你可以参考下。

宜昌哪所传媒学校比较好？（高三临考的传媒培训）

你可以到其他高校去看看有没老师可以帮你培训的，你看你传没是学编导还是主持，一定要有自己的特长，其实主要考你的说话和写作，一般学校里面都回有老师培训，你们学校应该有，可以问问啊，或者到武汉或浙江什么地方的机构去集训一周或一月，
其实好不好，都其次，除非他们培训机构和考官很熟悉，可以帮你通融，不然就靠你在老师的授课下自己好好练习

培训会是召开还是开展

召开是召集开会的意思，开展有使从小向大发展、使展开、开朗、开豁等意思；
两个词都有用到，但召开比较常用，比如组织开展XX培训会、召开XX培训会；
类似的还有举行、举办；

求憋尿学校完整版

第一次上课，他来们都喝了一大瓶可乐，老师说一节课要憋1小时。过了25分钟，菲菲已经憋不住了，忍不住用手捂了一下，老源师大叫一声百“不许借助外力！”菲菲实在憋不住了，尿出来了，可是她尿很多。她想反正只有女同学，脱下裤子“嘘度嘘嘘.......”班级里的同学都憋不住了，捂住校裙，尿滴答滴答都落下来了，可是突知然一个男老师进来了，他绊了一跤，压在了没尿裤子的雪儿道身上...........

哈尔滨星辉传媒学校一个寒假班的学费

哈尔滨星辉传媒学校，
应是：
哈尔滨星辉传媒文化培训学校。
哈尔滨星辉传媒文化培训学校不挂网公布此类信息。
建议直接询问学校招生办公室。
好好学习，天天向上。
只要用心去学，你就是最好的。
金猴献瑞，吉星临门。
祝你学业进步，马到功成。

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