很多，国企对于研究生与本科生的薪资差别大，200-800之间，一些互联网公司差别在2k上下。一些地产公司，本科生年薪10k起，研清握究生25k起。

研究生去国企的级别待遇一般出本科生一个级别，本科生想升到这个级别，一般需要2-3年，同样是2-3年，收入比本科高：研究生的薪资水平要高于本科生，一般情况下要多500到1000左右携配，如果是国企相差更大。

在企业事业单位工作，学历高的人评职称机会要大一些，因此研究生如果和本科生平时工作区别不大，那么评职称研究生机会更大一些。

例如：电网公司福利待遇

国家电网福利主要包含六险二金、免费午餐或午餐津贴、过节费、健康体检、防暑降温费、员工宿舍、带薪年假、班车接送等。薪资待遇包含基本工资、绩效奖金、年终奖，本科生转正后年薪在8-13万，一线城市可达答隐庆到15万，研究生薪资在15-20万。

南方电网薪资体系主要由工资(技能工资、岗位工资)、岗位津贴、奖金(双月奖、季度奖、承包兑现奖)、补助(过节费、高温补贴、烤火费)等构成，综合薪资保守估计一年20万元左右!