3月8日上午，暨南大学人力资源开发与管理处处长王兵一行来我校调研，人力资源处相关科室负责人参加了调研。调研座谈会由人力资源处纪勇副处长主持。

 纪勇副处长代表南京大学人力资源处欢迎王兵处长一行的到来，并详细介绍了我校人才队伍建设、全员岗位聘任、编制与岗位设置、人才考核评价、薪酬体系以及职员职级等方面的基本情况和具体举措。接着，他就人才人事改革中的重点和难点问題进行了深入分析并与对方交换了意见。

 随后，双方就高层次人才合同与考核、高级职务岗位评聘、定岗定编政策和具体流程等方面展开深入交流和讨论。

 暨南大学人力资源开发与管理处处长王兵表示，此行收获非常大，希望双方今后能继续保持深入交流。