今年以来，关于大龄读研人群的讨论在网络热度不减。一则“45岁阿姨考上重庆大学研究生”的豆瓣帖子更是引发热议。

年龄是大龄研究生们要面对的一道门槛。年龄限制在招聘端很容易得到验证。资深HR陈玉琴坦言，35岁是招聘者眼中的分水岭：基础岗位、一线岗位、不吃经验的岗位、需要投入大量精力和体力的岗位，都不会考虑35岁以上者；只有管理岗位和高精尖岗位会考虑35岁以上的候选人。35岁分水岭的起因，来源于考公限制——许多公务员岗位的报考要求是35岁以内。近年来，这一要求外溢至几乎所有行业。

有多年工作经验，但依然只是基础岗位，没有晋升到管理层，又过了35岁，“那职业生涯大概率就到头了。”杭州一家安防行业公司的HRBP（人力资源业务合作伙伴）林知新认为。

此外，还有许多藏在水面下的障碍和心酸等着他们。考研的辛苦、读研两三年的机会成本，很难换来毕业后真正应届硕士毕业生的待遇。

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为读研使出浑身解数

许多大龄考研人的故事，开始于心结。

早在本科期间，王诗阳就埋下了读研的种子。2012年，正读大三的她去韩国交流一年，最大的感受是没学够，在韩国也没有待够。但是由于钱不够，她不得不放弃留韩读书的想法。

本科毕业后，她就开始为读研密切筹划，边工作边学韩语，还攒了近十万块钱。

2015年王诗阳脱产备考韩语时，她兼职教一位在广州做韩国化妆品代工厂的姐姐韩语，姐姐的一句话点醒了王诗阳：“现在给我一天时间，特别希望我一个人静静地在酒店躺半天。”她当时觉得，想学些东西，还得趁早，在没有家庭、没有负累的时候。由此坚定了读研决心。

李沛东的学历渴望则更早。她的第一学历是大专。自小家境优越，觉得同学努力也比不过自己家境，高中以前误以为学习没用。晃晃悠悠到报考学校时，分数够上三本，但被人忽悠“三本还不如好的大专”。后来她又自考了本科，但始终解不开心结。

考进法院之后，单位人才济济，她没觉得自己比别人差在哪，拼劲就上来了。于是开始边工作边准备研究生考试，这一备考，就是五年。

大龄考研人的备考过程很艰辛。他们几乎都不能像学生阶段一样，除了学习什么都不管。

被热议的45岁阿姨，日常除了工作，还需兼顾子女教育，生活琐事也不容松懈。她的学习时间来自每天中午回家，抽出一小时学习，每天晚上下班，雷打不动地从晚上7点多学习到深夜。

曾经的本科同学们，男生大部分在银行工作，女生则大都成为家庭主妇。她时常感叹：“当年班里那么聪明的女生，结果变成这样。”而她从未停止学习。

李沛东则是在应对公务员工作和带两个小孩子之间挤出时间学习，几乎天天晚上熬夜学习，“熬得满脸大痘。”考前一个多月，母亲来家里帮忙带两个孩子。那是她唯一能全力冲刺的一段时间。

考上之后也不轻松，失去了收入，还要想办法养活自己。王诗阳到韩国读研后，为了维持生计，还不停地做实习和代购。为了不耽误学习，她从每天6点做到12点，或者从下午4点做到晚上10点。身边同龄人在赚钱买房时，她还在刷盘子，人生节奏似乎被甩在了后面。

除了投入努力与金钱，机会成本则是更大的代价。郭阳因读研丧失了抓住一个小风口的机会。在他读研期间，好几位大学同学加入一家独角兽公司，抓住好行情，拿到了翻倍的薪资和期权，甚至有人一年能攒下几十万。他原本打算研究生毕业后也加入这家公司，可读到研三时，公司就由于不可抗力轰然倒塌。他不得不眼睁睁看着积累财富的机会流失。

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年龄限制

费劲心力拿到研究生学历，喜悦之余，限制也随之而来。

李沛东触碰到年龄限制更早些。研究生复试现场，一位老师直白地问：“年龄这么大了读研，想过之后干什么吗？”就读期间，李沛东的好几位老师都比她年轻，“老师还要跟我说您，看公务员还是要尊敬一些。”老师们年纪轻轻就有博士学位、副教授头衔，是天津市引进的高级人才。她特别不好意思，自己34岁了还在读硕士。走到就业市场上，她正处在“35岁未能跻身管理行列”的尴尬境地。

人力资源专家们对大龄研究生并非全是负面评价，但他们承认对这个群体总会有所犹疑。

在某上市地产公司从事多年人力资源工作的陶笠表示，硕士毕业在28岁以上，是一个相对大龄的状态。很多大龄研究生毕业后可能会