Ⅰ.考试要求要求学生系统掌握：（1）管理的基本概念、基本职能、基本理论、基本方法以及创新等知识点并能将其灵活运用，合理分析和解决现实问题；（2）社会医学、卫生服务、卫生筹资与费用、卫生资源配置、卫生人力资源、卫生经济分析与评价等基本理论与方法，并能将其灵活运用，综合分析、判断并解决卫生与健康领域的管理难题。（3）卫生政策学学科发展现状、动态和研究重点；卫生政策的研制程序、思路和方法。Ⅱ.参考书目《管理学》（第5版），王凤彬、李东主编，中国人民大学出版社，2016年。《管理学》（马克思主义理论研究和建设工程重点教材），《管理学》编写组编，高等教育出版社，2019年。《卫生经济学》（第4版），陈文主编，人民卫生出版社，2017年。《社会医学》（第5版），李鲁主编，人民卫生出版社，2017年。《卫生政策学》（第2版），郝模主编，人民卫生出版社，2020年。Ⅲ.考试形式和试卷结构一、答题方式答题方式为闭卷，笔试。二、试卷题型及分值单项选择题（40-60分）、名词解释（70-80分）、简答题（80-90）、论述题（20-30分）、案例分析题（30-40），总计300分。Ⅳ.考查内容一、《管理学》（一）管理者与管理工作（二）管理决策（三）管理的计划职能（四）管理的组织职能（五）管理的领导职能（六）管理的控制职能（七）管理思想的演变（八）事务型管理与变革型管理（九）创新管理二、《社会医学》(一)社会医学概论(二)医学模式(三)健康社会决定因素(四)社会经济因素与健康(五)社会环境因素与健康(六)社会文化因素与健康(七)行为心理因素与健康(八)社会医学研究方法(九)卫生服务研究(十)卫生项目评价(十一)健康危险因素评价(十二)生命质量评价(十三)社会卫生状况(十四)卫生政策(十五)卫生保健制度(十六)健康管理与治理(十七)社区卫生服务(十八)家庭保健(十九)弱势人群卫生服务(二十)慢性非传染性疾病管理(二十一)社会病防治三、卫生政策学（一）政策的概念与特征、卫生政策学的发展、高价值政策制定程序、卫生政策研究的指导方法。（二）政策问题确认。（三）政策问题根源分析。（四）政策方案制定。（五）政策方案可行性论证。（六）政策执行。（七）政策评价。（八）确定政策去向。（九）政策制定与政策研究的优势互补。四、《卫生经济学》(一)卫生经济学的基本理论和方法(二)卫生服务需求(三)卫生服务供给(四)卫生服务市场(五)卫生筹资(六)卫生费用(七)卫生资源配置(八)卫生人力资源(九)卫生服务购买与支付(十)医疗服务补偿与投入(十一)公共卫生服务体系与投入(十二)卫生服务成本核算(十三)卫生服务价格与价格规制(十四)疾病经济负担(十五)卫生经济学分析与评价和卫生经济政策评价