当下正是应届毕业生求职的冲刺阶段。不少毕业生表示，自己与父母的就业观存在差异，使自己求职做选择时容易犹豫不定，增加了就业压力。也有网友分享了父母对自己求职的理解和支持，引来不少人羡慕。在求职过程中，父母的态度对应届生的影响有多大？

    上周，中国青年报社社会调查中心联合问卷网（wenjuan.com），对1334名应届毕业生进行的一项调查显示，当两代人就业观存在分歧，81.1%的受访应届毕业生坦言会影响自己的职业选择。如果父母对自己的求职选择表示支持和理解，94.4%的受访应届毕业生直言能够缓解自己的就业压力。

    “父母从始至终都为我加油打气，他们的支持是我求职时最大的底气”

    今年24岁的罗翰是广东一所高校的应届毕业生，现在还在找工作。罗翰坦言，父母辈年轻时的工作、生活环境与现在有很大不同，他们很难切身体会现在的年轻人找工作过程中的一些艰辛，“他们可能只了解目前就业形势的一些表象，在遇到一些求职选择时，不太能从我的角度出发看问题”。

    罗翰表示，自己与父母在工作地点的选择上存在分歧，每当遇到这类问题时，都会与父母产生争论。起初他比较消极应对，有时干脆不回应，“只想一个人出去静一静”。后来他尝试与父母沟通了几次，结合自己的性格特点与职业诉求、就业环境等，让父母