人力资源管理（本科）
专业代码：120206
主考学校：华南师范大学
新增主考院校：电子科技大学、中山学院
电子科技大学、中山学院暂未安排考试。
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
注：此专业计划仅在2023年11月1日起至2025年12月31日期间使用，2026年起执行新专业计划>>
类型序号课程代码课程名称学分类型考试方式备注00103709马克思主义基本原理概论4必考笔试00200294劳动社会学4必考笔试00300152组织行为学4必考笔试00407484社会保障学6必考笔试00511465现代公司管理6必考笔试00611466现代企业人力资源管理概论8必考笔试00711467人力资源统计学6必考笔试00800463现代人员测评6必考笔试00900324人事管理学6必考笔试01011468工作岗位研究原理与应用6必考笔试01106999毕业论文不计学分必考实践考核10100015英语（二）14选考笔试10211469宏观劳动力配置5选考笔试10311470国际劳务合作和海外就业4选考笔试10411471劳动争议处理概论5选考笔试课程设置：必考课11门56学分，选考课4门28学分，加考课5门24学分。说明：1.101至104课程中须选考不少于14学分。2.本专业仅接受国民教育序列的专科（或以上）毕业生申办毕业。点击查看：2024年1月广东自考专业及主考院校一览表