1.岗位认知(必背)
2.职教热点(很重要)
3.教育教学(包括教育教学理论、教育热点、教学相关问题解决)
4.人际关系(与领导、同事、学生、学生家长的关系)
5.组织管理(大多结工作工作问)
6.应急应变(大多结工作工作问)
7.时政与教育(跟教育相关的要多看)
8.专业知识(比如语文知识、管理学知识都是专业知识)
来看一则浙江某大专院校的面试公告:
面试主要采取结构化面试与试讲的形式,主要测试应聘人员相应岗位的专业知识、业务能力、工作技能、语言表达能力、应变能力、沟通协作精神、仪表气质等内容,考生现场抽取题目备考后应试,备考时间为60分钟,应试时间为8-15分钟。
注意:
1.专业理论知识,大概率不会干巴巴地问,会结合实际问。
2.人际沟通、突发事件处理类也可能结合高校工作问到。
3.