在中国银行招聘网申时，我们会遇到要求填写银行职业规划，那么如何才能写好职业规划呢？什么样子的职业规划才会得到银行HR的欣赏呢？想必大家都迫不及待的想要知道，华图为大家带来 一些职业规划的填写正确与错误案例示范。

职业规划是指职业生活规划的简称，包括职业定位、目标设定、频道设计。因此，未来不仅仅取决于幻想。还需要一个仔细而完整的计划。一个适合我们自己的计划会指引我们走向胜利的彼岸。

职业生涯规划（400字以内）

错误示范：

1.进入银行后，我将勤奋工作，服从领导安排，增强自我提高和锻炼的能力，从出纳做起，力争三年内成为主管会计，五年内成为分行副行长。

2.使用两到三年的时间，积累工作经验和专业技能水平。在银行平台的帮助下，积累自己的客户资源和网络资源，走向高级理财规划师的方向。

3.积累了丰富的财务管理经验，如果条件允许并且有创业的强烈愿望，考虑建立自己的财务管理工作室，成为一名专家，满足自由工作的愿望。

错误原因：

1.晋升和加薪的动机过于明显，给人渴望快速成功的感觉。

2.你要单干，也要写出来告诉你的领导干部？

正确示范：

首先，认真参加贵行的培训，虚心学习各种业务知识，为真正走向工作打下基础。

接下来，最初的3年是在基础上，做架子的工作。积极学习，快速掌握岗位知识和技能，学会掌握公司新的金融产品，提高业务处理能力；耐心与客户沟通，注意倾听和分析不同客户的需求，记工作日记，向有经验的老员工学习。提高服务意识和工作效率；

最后，如果条件允许的话，希望参加训练学习，提高自己的时间管理能力和指导能力，对所属部门更负责，使自己的价值最大化。

应届毕业生写职业发展规划，成才条线无需太明确，终究刚大学毕业，都能了解，因此整体规划应以成才主导线，通常分三步，先写对职位的认知能力，再写短期内职业发展规划，最终是长期性职业发展规划，短期内职业发展规划是重中之重，从新员工入职之后的成才去谈。

以上就是关于中国银行校园招聘职业规划怎么填写的经验分享，