编者按

近期，随着大学生毕业季的来临，各类有关就业问题的讨论再次进入公众视野。其中，“全职儿女”成为互联网热词，“全职儿女”指的是“年轻人脱产寄居父母处生活，并通过付出一定的劳动换取经济支持，同时保持学习，尝试找到职业目标。此前，互联网屡见不鲜的二战、三战考研、考公事例，也曾引发公众的广泛关注。对此，评论褒贬不一。有观点认为，“全职儿女”其实是新型的“啃老族”换了个马甲，“不断考研考公也是在逃避就业市场，不敢承担自己的责任”。也有观点指出，随着经济转型带来的结构性压力和就业市场竞争的加剧，适当放慢自己的步伐确实能够更清晰地规划自己的人生目标，应该予以宽容和支持。实践来看，随着高等教育的扩招和大学生毕业人数的不断增多，“慢就业”问题日益凸显。除了宏观、中观的因素，微观层面影响青年就业人的价值观和社会心态，亦需要引起重视。本公众特推出此文，供读者思考。仅代表作者观点，不代表公众号立场。

后物质主义价值观视角下的大学生慢就业

——基于北京某高校的质性研究

黎娟娟｜首都师范大学马克思主义学院讲师，北京大学政治学博士

黎文华｜江西师范大学在读博士，讲师