随着考研人数逐年剧增，往届生的比例也在不断增长。

报告中还显示，从2016年到2020年，辽宁省考研人数中往届生比例从34.5%增长到了41.8%；湖北省往届生考研比例则从2016年的34.45%增长到了2019年的39.43%。

其实从2017年起，往届生就占了总人数将近一半。从2020年起，往届生的比例已经远超应届生。

图/MBA网

22考研中，黑龙江省的往届生超6万人，占报考总人数的47.2%。

图/东北网—极光新闻

云南大学，2020年往届生考研人数为12291人，占比56%，已经超过了总人数的一半。2021年往届生考研人数为15410人，占比63%。

西北师范大学，2020年往届生考研人数为6913人，占比57%，已超过总报名人数一半，2021年往届生考研人数为8392人，占比62%。

深圳大学公众号也公布了19年以及20年，应届生与往届生的录取率。

图/深圳大学公众号19年研究生录取率

19年往届生占比44.05%，录取率11.21%，应届生占比55.95%，录取率14.42%。

图/深圳大学公众号20年研究生录取率

20年往届生占比47.88%，录取率10.86%，应届生占比52.12%，录取率16.36%。

从以上数据，我们不难看出：往届生占比越来越高，但录取率越来越低。考研难度进一步加大，仅不到半数人成功“上岸”。

02努力是为了有选择的权利

越来越严峻的就业形势，推着考研分数一年比一年高，但不可否认，考研的最终目的还是为了就业。

看到这，有的同学可能会说：卷不动就不卷了，本科毕业直接找工作不就行了吗？在伟哥看来，这也是完全可行的。

那么，本科生和研究生的待遇区别有多大呢？大家再来看一组数据。

根据南京大学2020年的毕业生就业质量报告显示，被调查毕业生中，平均薪酬为17.83 万元/年。其中，本科毕业生薪酬均值为14.92 万元/年，硕士毕业生薪酬均值为18.28万元/年，博士毕业生薪酬均值为18.7 万元/年。

总体而言，博士生的薪酬水平大于硕士生，硕士生的薪酬水平大于本科生。

图/南京大学2020年的毕业生就业质量报告

吉林大学2020届毕业生就业质量报告中显示：本科毕业生税前月均收入7731.54元，硕士毕业生税前月均收入8644.63元，博士毕业生税前月均收入10096.75元。

图/吉林大学2020届毕业生就业质量报告

毕业薪酬是一方面，另一方面是对于许多岗位而言，学历不仅是垫脚石，更是敲门砖。

最近，杭州教育局发布了一份教师拟录用名单，总共186名教师中，其中182名为硕士研究生学历，另外4名则为博士研究生学历。

图/杭州教育局

由于越来越多研究生、博士生纷纷投身于教师行业，本科师范学校的学生，生存空间遭到了挤压。

教师卷不动，就去卷考公。

近几年来，考公招录名额已经形成向应届生倾斜的趋势，特别限定给应届生的工作岗位，占比越来越高。

2023国考官方招录数据显示：其中有近3万的名额专门留给应届生，这个比例也是创下了新高。这让本来就难的国考，难上加难。

图/国考官方招录数据

同时，在如今各大城市“抢人”的背景下，研究生还能享受相应的人才政策，获得生活、住房、落户等各方面补贴。

拿广州来举例，只需要连续缴纳一个月的社保，硕士学历便可以直接落户。

图/研究生学历入户广州条件

各区的人才补助金额不同，一般标准是本科生的落户补贴2万、硕士生3-4万。

图/研究生学历入户广州条件

原来，二战三战是为了给自己