我是之前在牛客脉脉上发帖的那位，因为问了下华为od和成电软件工程间选择的问题，收获了大量浏览量和评论，甚至在考研群里有人都认出我来了。前段时间因为怕被在华为的同事看见所以把脉脉和牛客的原帖子都删了。原贴信息：本科杭电，考研一战复旦计算机，二战电子科大（成电）软工，收到华为od的offer，年包20万，考研估计有70%的概率能上岸，想问一下考研的意义是什么。

当时年少轻狂，居然觉得自己有70%的概率能上岸，请原谅我的狂妄与无知。

今天我回来报喜了，两边我都选了，同时两边都很顺利！

华为这边比网上的说法好很多，我很满意。成电这边调剂成功，调剂不比我一志愿差。

电子科技大学考研这边运气非常不好，刚好差复试线1分。所以我在出复试线前两周就做出了入职华为Od的决定，以防一旦考不上研究生就立马工作，或者工作后三战的准备。华为od这边给我的感觉比想象中，或者说比网上大部分的说法都要好。

我觉得在这里能学到很多东西，毕竟是大公司，平台也大，能接触到的牛人也多。我觉得一个初来乍到的应届本科生受到歧视也正常，周围都是名校硕博，作为一个新人我没有任何理由骄傲。技不如人甘拜下风，虚心一点好好学习也是好的。

另外，我觉得无论是校招进华为正式，还是社招进华为od，我感觉没有想象中区别那么明显。技术岗还是靠实力说话。我们的od员工和正式员工办公上没有一点差别，甚至我们组的美本的正式员工第一个月都不知道我们之间有什么区别。我的本科同班同学校招进华为的也搞不懂我工号和他们正式员工工号的区别。

我的od同事有7年的ios开发经验，是从隔壁某个体面的硬件大厂跳槽过来的，因为工作经验丰富，反而成为了我和一个正式员工（应届）的老师。我相信以他的实力，一年期满很快就能完成转正。即便转正名额给他而不给我，我也服气的。

我觉得在华为有一个巨大的优势，就是信息上的优势。毕竟是在华为，了解到的资讯都是第一手的，很多消息非常通畅。比方说我之前在学校完全不能理解大公司是怎么招人的，而在这里通过别人的只言片语，能对这个流程有个初步的理解感受。包括下文中我了解非全硕士的过程中华为这个平台也给我提供了第一手的信息。

对于我的朋友，行业外的肯定不会认可我的本科，但是我直接笼统地说我在华为工作，外行便会肃然起敬。而行业内的人我稍微解释一下他们也能理解，行业内还是看你的技术的，我还是非常肯定我自己的专业实力的。并且行业内也知道我的本科杭州电子科技大学是华为目标院校，可以直接华为校招成为正式员工的。

华为od相对于我之前脱产考研，至少给了我一个身份，这个身份能让我和某些人交换某些相互需要的信息。而去年脱产二战的时候我在一个考研培训机构待了半年，一方面是因为环境，一方面是因为身份。信息十分闭塞，我几乎没有获得任何有用的信息。

比方说如果不是我这个在华为公司的工作身份，我找一些人问一些院校或者非全就业的情况，别人压根就不会搭理我，我也无法获得可靠的信息。入职华为od恰恰给予了我这一优势。后面和很多人建立的联系都是基于我在华为工作的身份建立的。

华为od毕竟是个新事物，很多人不了解的。我想了一下，人生不如意之事十有***，一项工作我觉得只要有几个足够出色的点就可以了，不能奢求十全十美。比方说我这个工作除了签协议是和德科公司签的以外，别的部分都挺完美的了：是软件开发的技术岗、华为核心部分、利于项目经验积累、待遇不错。对于我这种考研二战失利，想去IT大企业体验的人来说是非常好的选择了。遇到对我身份不理解的，我再好好解释下就行了。毕竟我就是正儿八经的华为的社招，错过了校招的正式招聘时间才只能和德科签合同的。

另外，我找工作的主要目的之一是说服学农学的父母，我的家人没有一个人相信本科生当程序员能随便月薪过万的，我必须证明一下，不然他们的想法以后会极大地影响我的职业发展。

我也重新想了一下，无论我拿到的offer有任何一点瑕疵，放在网上总有人骂的。测试/运维的岗位网上叫你不要去，因为没有技术含量，谁都能做。边缘部门网上说狗都不如，说华为部门间的差距比人与狗的差距都大，要去就去“圣无线”和“神终端”，只有去核心岗位才能学到东西。小公司的话网上会告诉你这都好意思拿出来讲，丢人。待遇不好的话，负面消息简直滚滚而来。

反正对于我来说，每个人要找到适合自己的，找到自己的需求。需要什么，就去拿什么。入职的这一个月见识到了很多东西，收获颇丰，进步巨大。每天都在不停得自我更新中，感觉很好。

       关于华为od，网上诟病最多的就是转正华为正式员工部分了。甚至我曾经做过hr的表姐都告诫我，“千万别去华为od，因为od永远不可以转正。”

       我多方打听，包括反复跟招我的人确定转正情况。对方答复说我们部门有30%的转正率。我也通过其他不可能跟招我的人有联系的人确认了下，确认这个部门的转正率确实是30%。这才让我足够信任他们。

       然后我在本科学校杭电的校内群里联系了两个华为Od的校友，他们都是入职一年就获得了转正资格。我觉得他们是利益相关者，所以他们的话只能信一半。

       我的核心想法是，我来华为就是来提升进步的，既然有转正机会，那么我就应该进去试试。如果我没法转正，那么我应该华为校招的正式岗位也过不了。如果放弃这个offer去别的公司，如海康。几年之后我大概率还是要跳槽来华为，那么既然华为的低端社招=od，那么我跳槽华为也只能当od。

       最后的最后，我当时快入职的时候已经在杭州了，这个offer一是拖不起了，二是没确定工作，每天拖着箱子住酒店真的又贵又麻烦。不想继续找别的工作了，马上考研成绩要出分了，我就赶紧入职华为去了。

回到考研这边。因为我离复试线差了一分，所以只能走调剂。电子科技大学的深圳研究院是第二年新开的，很多人都不太了解，再加上成电只收校内调剂。于是我便报名了深圳研究院。

之前考成电计算机类专业我觉得唯一不好的一点就是位置不太好，还是觉得互联网得去沿海。在考研分数出来之后，因为不是很理想，我通过各种渠道去了解了很多学校的计算机非全日制专业的就业情况。通过网上发帖咨询和现实中找人打听，问了学校老师、已毕业的成电计算机博士、正在就读的非全学生、企业hr、招聘群等渠道，最终得出了我自己的结论——985名校计算机非全非定向就业不考虑进体制的话，将会是5年前的科软，7年前的软微。

可以这么讲，985名校计算机非全除了社会认可度、京沪落户、人才引进以外进大厂技术岗和全日制没有任何区别。了解下进大厂的流程就知道了，进大厂的要素非全研究生都是齐全的：简历初筛、专业面试、论文发表、读博。因此进入好学校的计算机非全，对于一个本科一般的学生来说能获得比较大的提升。

另外，肉眼可见的情况是这两年也确实出现了越来越多的学生开始选择和认可非全，甚至第一志愿就填非全。我考了两年，明显感觉第二年认可非全的人比第一年