03

高景气行业及外资企业吸引力强

谓高景气行业，如：科技/互联网及金融服务/保险行业是海归们的热门选择；在留学生关注和选择的岗位/职能类别分布中，技术研发类、分析/数据类比例最高。

关于留学生回国求职预期的行业意向，调研显示，前三大行业分别是高科技/互联网、金融服务&保险、政府/教育/非盈利行业。

04

归国人才扶持政策持续加码

目前国家及各地方政府纷纷出台众多人才吸引政策，覆盖提供有发展前景的工作机会和国际化薪酬待遇，并在户籍、 重大科研项目支持、回国养老等领域提供优惠，海归创业环境越来越优渥，积极鼓励、吸引越来越多的留学生回国就业创业。

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留学生就业偏爱外资企业

调研显示在区域和企业类型上，71%中国留学生首选外资企业、超八成选择一线城市、近半数倾向华东地区；倾向国企、民营企业的留学生占比远低于外资企业。

可见外资企业的雇主品牌认可度在吸引国际化人才的过程中仍然占有明显优势。

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留学生优先职位期望年薪23万元

提供留学生优先职位最多的是 互联网行业，占比26.85%；文教传媒、服务外包位居第二、第三，占比为19.77%、11.43%。整体来说，留学生优先职位占所有职位的10%。

2022年，应届留学生的期望平均年薪为 23.11万元，比国内应届生的期望年薪 高出了9.04万元。

总的来说，在世界排名更靠前大学的留学毕业生可以获得