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新工科背景下土木工程专业研究生交叉创新能力培养及导师团队建设探索

为主动应对新一轮科技革命与产业变革,服务和支撑创新驱动发展、“中国制造2025”等一系列国家战略,教育部提出“新工科”理念,这是一项持续深化工程教育改革的重大行动计划,其具有反映时代特征、内涵新且丰富、多学科交叉、多主体参与、涉及面广等特点[1-3]。因为时代在变、世界在变、中国在变,高等工程教育必须超前识变、主动求变、迭代创新,支撑引领以“两新一重”为代表的现代产业发展。在推进新工科建设过程中,先后形成“复旦共识”“天大行动”和“北京指南”,并发布《教育部高等教育司关于开展新工科研究与实践的通知》《教育部办公厅关于推荐新工科研究与实践项目的通知》,全力探索领跑全球工程教育的中国模式、中国经验,助力高等教育强国建设。国家始终在推进高校的教育改革,以求完善现行教育模式,旨在建成创新型国家。在本科教育已经成为大众教育的时代背景下,研究生教育依旧是精英教育的主体,更是社会各行业中高水平人才的代表。而研究生交叉创新能力的高低,关乎研究生教育的成败,也与高校的学科建设及国家的人才构成息息相关[4]。

对于传统工科专业,如土木工程、电气工程、机械工程、化学工程等,存在学科专业长期形成的观念、边界、内涵等方面固化的问题,缺乏发展潜力,影响创新人才的培养,急需注入新鲜血液,焕发新的发展活力。

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