专业对应问题：国内外的专业名称并不完全对应，需要注意专业分类和名称的准确性和一致性。总之，留学生考公务员在专业方面需要注意专业对应、选择、认证、能力、资格、匹配和遵守法律法规等问题，以确保自己的报考资格和竞争力符合公务员招考的要求。

留学生考公务员在专业方面需要注意以下几点：

专业对应问题：国内外的专业名称并不完全对应，需要注意专业分类和名称的准确性和一致性。

专业选择问题：需要根据自己的兴趣和能力选择合适的专业，同时考虑专业的招考职位和招考人数等因素。

学历认证问题：留学生需要经过教育部认证的学历学位认证书，并且符合招考职位的学历要求。

语言能力问题：留学生需要具备相应的语言能力，包括汉语和英语等，以满足公务员工作的语言要求。

报考资格问题：留学生需要具备相应的报考资格，如中华人民共和国国籍、年龄要求、政治面貌等。

岗位匹配问题：留学生需要了解自己的专业和岗位的匹配程度，选择适合自己的岗位，提高自己的竞争力。

法律法规遵守问题：留学生需要遵守国家法律法规，符合公务员的基本要求和行为准则。

如果留学生的专业与公务员招考要求的专业不对应，可以考虑以下几种解决方法：

自学或参加培训课程：留学生可以通过自学或参加培训课程来补充相关专业的知识和技能，以提高自己的竞争力。

寻找相似专业岗位：在公务员招考中，可能有一些岗位与留学的专业相似或相近，可以寻找这些岗位并了解其具体要求。

转换专业：如果留学的专业确实无法找到对应的公务员招考岗位，可以考虑在国内转换其他专业，例如通过考研、自学或其他途径来获得新的专业学历或学位。

寻求专业认证：有些专业可能在国内没有直接对应的公务员招考岗位，但可以通过一些认证机构的专业认证，证明自己的专业能力，以符合公务员招考的要求。

考虑其他职业选择：如果留学的专业与公务员招考的要求差异较大，也可以考虑其他职业选择，例如在企事业单位、社会组织或私营企业等机构工作。

留学回国人员考公务员需要准备以下材料：

本人身份证复印件。

公共科目笔试准考证复印件。

考试报名登记表2份（公务员局网站下载），贴好照片，如实、详细填写个人学习、工作经历，时间必须连续，并注明各学习阶段是否在职学习，取得何种学历和学位，如报名时填写不完整的，可以附表补充。

本（专）科、研究生各阶段学历、学位证书复印件，所报职位要求的外语等级证书、职业资格证书复印件等材料。

报考职位所要求的基层工作经历有关证明材料。在党政机关、事业单位、国有企业工作过的考生，需提供单位人事部门出具的基层工作经历证明，并注明起止时间和工作地点；在其他经济组织、社会组织等单位工作过的考生，需提供相应劳动合同或缴纳社保证明的复印件。

除上述材料外，考生需按照身份类别，提供以下材料：应届毕业生提供学生证及所在学校加盖公章的报名推荐表（须注明培养方式）复印件。现所在工作单位与报名时填写不一致的，还需提供离职证明复印件。

国（境）外学历、学位人员报考，须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

公务员的工资待遇因地区、职位等级和工作性质而异。一般来说，公务员的工资包括基本工资、津贴和补贴等。其中，基本工资是根据职务、级别等因素确定的，而津贴和补贴则是根据工作表现、业绩等因素确定的。此外，公务员还可以享受一定的福利待遇，如医疗保险、养老保险、失业保险等社会保险制度。需要注意的是，具体的工资待遇情况需要根据当地的政策和实际情况进行评估。不同的地区、不同的职位等级和工作性质都会对工资待遇产生影响。因此，在选择公务员工作时，应该根据自己的实际情况和经济能力做出合理的选择。