大佬们，我是2021年毕业生，准备参加今年接下来的国家公务员考试和江苏省公务员考试。
但是先前家里给我挂在别的企业名下缴纳了近两年社保，现在我还能以应届生的身份去参加这两个考试吗？
急急急啊！心态要崩了
可能不行。
如果是全日制在读期间缴纳社保，不会影响应届生身份，读书期间打工不算就业，拿出毕业证和学历证就能证明自己的应届生身份，如果是这种情况依然可以以应届毕业生的身份报考。
如果是毕业后缴纳的社保，不管是缴纳了几个月都会认定为已落实就业。在公务员的资格审查环节和政审环节都会对是否缴纳社保进行核实， 公务员考试和事业编考试对应届生身份的认定原则。目前通行的办法是以毕业后，是否有用人单位替你缴纳社保为准，如果有企业、单位替你缴纳社保，一般认为已经落实就业，失去应届生身份，去年协同领导对我单位新招录公务员进行政审，就有一个岗位是针对应届毕业生岗位，政审第一步就是核实报考信息与实际信息是否相符，其中包含查看是否缴纳社保。如果已缴纳，那么视为政审不通过。
继续围绕应届毕业生界定，分享一些建议，供小伙伴儿参考~
第三方协议签订后，就失去应届毕业生身份了吗？
关于第三方协议，有很多小伙伴儿都有疑惑。 有些伙伴以为三方协议签署，就等同于已就业；还有一些同学签了灵活就业协议等等，其实，毕业前签署的这些协议，并不属于正式劳动合同，简单的说，只是与企业签署的就业意向，即使签署，也不能等同于已就业。这些就业协议和组织部、人社局对“应届生身份”认定无关。所以不影响以应届毕业生的身份报考公务员。不过不建议随便签，如果涉及到违约金，那么如果没有履行协议，可能要赔付违约金。如果想要保留毕业生的身份，有哪些方式？
1、不签劳动合同不交社保 根据国考对应届生的定义，只要没有签订过劳动合同、没有单位为你缴纳社保、你的人事档案在学校保管或者保留在人才服务中心就算应届生。一般毕业前，辅导员对于没有找到工作的学习，会将他们的档案寄到户籍所在地的人才交流中心。不过大多数国考应届生岗位，仅限当年毕业的应届生报名，两年内应届生仅占一小部分，建议小伙伴如果必要1-2年后，有合适的选择，也可以先就业。 2、申请暂缓就业 学生向学校提出申请暂缓就业，期限最长两年。由学校暂时保管其人事档案，保留学生的应届生身份。这种情况不多。公务员考试中可以报考应届毕业生岗位有哪几种情况？
“应届毕业生”包括以下五类：
1.2022年毕业的应届毕业生。纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、毕业时持有省级教育主管部门颁发的《普通高校毕业生就业报到证》的2022年高校毕业生。（即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的考生。2022应届生一般应在2022年7月取得学历证书。） 2.国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。 3.参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。 4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。 5.2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2020年、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。应届毕业生身份考公含金量还是很高的，充分利用好身份优势。
以2021年国考为例：共542个部门发布招录计划，提供13172个职位，共计招录25726 人，比20年增加了近一千六百人。明确招录应届生毕业生的招录人数为14769人，比20年的11765人增加了3004人。所以在毕业当年考公的机会是最多的，比如说国考，省考，定向选调等等。在毕业当年如果打算考公的话，尽量不要缴纳社保。所以题主可以对照一下，看看自己符合哪种情况，然后再做决定。2022国考一步步临近，今年也会有一大波应届毕业生岗位哦，所以还没有开始备考的伙伴儿可以把备考安排上啦。一起公考每天有免费的直播课，小伙伴儿可以带着看一看。加油！！返回搜狐，查看