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报名结束后如出现无人报考或报考人数未达到招聘总人数的岗位，在延边州人力资源和社会保障局网站(http://hrss.yanbian.gov.cn/)发布补充公告。具备资格条件的考生在2023年6月8日9:00至15:00可登录报名网站(https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/jnyb2023)，报名补充公告中的岗位。补充公告中的岗位报名资格审查结果查询的截止时间为6月8日16:00。

(四)网上缴费

1.缴费时间为2023年6月6日9:00至6月8日16:30。

2.考生通过资格审查后，务必及时登录报名网站(https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/jnyb2023)进行网上缴费。网上缴费成功即为完成全部报名手续，考生未在规定时间内完成网上缴费的，视为自动放弃报名，网上缴费后概不退费。

3.收费标准：报考笔试岗位收费60元/人(报名费25元/人、笔试考务费35元/人)。

(五)开考比例

本次招聘，各岗位均不设开考比例。

(六)下载打印准考证

考生需在2023年6月14日9:00至6月17日9:00登录报名网站https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/jnyb2023，用A4纸打印准考证。考试的时间、地点和要求以准考证为准，逾期未打印准考证而影响参加考试的，责任由考生自负。

(七)有关规定

1.考生只能用有效期内的第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致，对使用第一代身份证报名或考试的视为无效。

2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员提供相关证明材料原件到用人单位现场审核。否则，审查员有权不予资格审查。

3.2023年毕业生尚未取得学历证书的，提供本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。

4.国外留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。

5.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便核实有关事宜，否则后果自负。

四、招聘考试

本次公开招聘考试，采取笔试、面试相结合的方式进行。

(一)笔试

1.笔试时间和科目:

2023年6月17日(星期六)，上午9:00—10:30。

笔试采取闭卷的方式进行，岗位笔试科目为《通用知识》。

2.考试地点：具体考试地点及注意事项详见《准考证》。

3.携带证件材料：考生笔试时须携带《准考证》、二代居民身份证(同报名时使用的身份证一致)进入考场，以上材料缺一不能参加考试。每名考生需自备黑色碳素笔或中性笔、2B铅笔和橡皮。

4.笔试加分政策：根据《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》(吉退役军人发〔2019〕30号)，凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初试成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。

符合加分政策的考生，须现场进行审核。请考生在缴费完成后于6月9日11:00前将本人身份证、户口簿、小二寸照片、入伍通知书、入伍登记表、退伍登记表、退伍证、立功受奖证书、毕业证、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》原件及复印件，送至各县(市)人力资源和社会保障局事业科(咨询电话附后)。各县(市)人力资源和社会保障部门会同征兵部门、退役军人事务局等相关部门对享受加分政策考生进行联合审验，对联合审验合格的考生，于2023年6月9日在延边州人力资源和社会保障局官方网站(http://hrss.yanbian.gov.cn/)进行公示，欢迎广大考生监督。逾期不报送的视为考生自动放弃公告所涉及的优惠政策。

5.笔试成绩确定：笔试成绩实行百分制，满分为100分，不设笔试及格线，依分数高低确定进入面试人选。

笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷。由于阅卷工作采用分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，除了缺考、违纪、零分等特殊情况外，不接受考生查分申请。

(二)资格复审

考生须在面试考试前接受资格复审。拟面试人选经面试资格审查，审查合格的确定为面试人选。资格复审工作由各县(市)人社部门负责。资格复审的具体时间、地点在延边州人力资源和社会保障局官网(http://hrss.yanbian.gov.cn/)进行发布。

1.资格审查时，考生须按招聘岗位资格条件的要求提供本人身份证、准考证、毕业证、《学信网教育部学历证书电子注册备案表》及岗位要求的其他材料原件及复印件。本公告招聘岗位资格条件所需的相关证件原件及复印件，必要时可以调阅考生人事档案。留学回国人员报考的，除需提供上述规定的材料外，还要提供国家教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》。未按规定的时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃应聘资格。

2.经审查不符合招聘资格条件的，取消面试资格。未按规定时间进行资格审查的人员按自动放弃处理，不再另行通知。在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

(三)面试

1.时间及地点：

面试时间、地点在延边州人力资源和社会保障局官网(http://hrss.yanbian.gov.cn/)进行发布。

2.确定面试人选：

(1)通过参加笔试进入面试的人选，根据笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:3比例确定，不足1:3比例的，按实际人数确定。如笔试成绩相同且同时进入1:3比例的，一并进入面试。

(2)免笔试岗位直接参加面试的人选，报名人数在岗位招聘人数1:10(含)比例内的，按实际报名人数确定面试人选;超过1:10比例的，需进行初试筛选，一般采取加试(笔试)形式进行，最终按岗位招聘人数1:10(含)比例确定面试人选。初试筛选成绩不作为总成绩计算权重，考生成绩以最终面试成绩为准。

3.面试采取结构化面谈的方式进行。面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分。[page]

(四)考试成绩计算方法

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，公开招聘考生考试总成绩为100分，及格线为60分。其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。免笔试直接参加面试的，面试成绩即为考试总成绩。如考生考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用(如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者、服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生、在疫情防控工作中表现突出且受到县级党委政府及以上层次表彰优先);没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先(面试成绩仍相同的，进行下一轮面试加试确定人选)。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

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