第二，老师们的教学能力优秀，但是能力范围非常有限，不适合知识点相对全面的真正考试。在培训机构内部分工是相当明确的，无论是行测还是申论，他们通常把这些大课细分为很多门的小课，他们只负责其中的一小门课，或者分段教学以后，他们只负责某一段的教学，就像我们中小学的教学一样，有的老师只教语文，有的老师只教数学等等，比如同样都是行测题，有的可能是历史常识，有的可能是数学推理，还有可能涉及到物理化学方面的内容，正所谓术业有专攻，这样经过多位专业的老师教学以后，就能达到比较完美的教学效果。

第三，假如培训机构的老师成绩公务员考试，他们大概率是考不过一般学员的，他们的上岸率几乎为零，其主要原因是，他们仅仅精通了其中很小的一部分。从上述的分析中，我们不难理解他们的知识结果相对单一，只是掌握了考查范围中的很小一部分，如果成绩真正的公务员考试，他们的总成绩可能会差得让你怀疑人生。就像我们的高中老师一样，我们的各科老师不一定都是重点大学毕业的，但是，经过他们的共同努力，我们的班级可能会有很多同学都能考上985重点大学，其中的道理都差不多。

第四，培训机构的老师工资待遇优厚，这些教师都不愿意放弃这份工作去考编。对于很多培训机构的老师来说，公务员和事业单位的工资水平对他们基本没有任何吸引力，他们不会放弃这份工作去报考公务员，况且，有些经济欠发达地区的工资水平，还没有我们想象的那么好。而一些培训机构的盈利空间是相当大的，特别是报一个面试班，动不动就上万，甚至几万的费用，即便是你享受状元级别的包过班，费用也会在一万左右。

总之，很多人认为，这些培训机构的老师教学水平，和能不能考上，完全是两码事。或者说，如果自己有实力，根本不用报任何的培训机构，完全可以根据自身的实际情况来定，报不报培训班和能不能胜出不存在绝对的关联。

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