在《教师法》及其他相关文件中，明确提出教师的平均工资收入水平要不低于或者高于当地公务员的平均工资收入水平。而且国家和各省份也纷纷出台政策及其他举措，要求加快落实提高教师待遇政策规定的步伐。

但是就像很多网友所说：只见教师去考公务员的，没见公务员退下来当教师的。

确实有很多教师想转变成公务员，但是很多地方也规定，招考公务员不允许从老师队伍中选拔，堵住了老师的公务员梦想。那么，老师转公务员有什么办法呢？

一、参加公务员考试

教师是事业编制，可以参加各地的公务员考试。虽然有些地方规定，不允许教师参加公务员招考，这只不过是为了稳定教师队伍，属于地方性的小政策。教师参加公务员考试，相当于放弃了事业编制，重新考一个公务员编制，面临的竞争压力大，需要付出不小的努力。

公务员和事业单位现在要求逢进必考，但只要条件足够，事业编人员也可以不通过考试直接转为公务员。教师使用的是教育专项事业编，原则上不主张跨行业调动。但是作为编制人社部门统筹管理的事业编制人员，如有需要，也可以调到其它部门，甚至通过调任的方式，不考试直接调到行政机关转为公务员。当然，这需要具备一定的条件。所以就说到了我们的第二种方法。

二、调任为公务员

什么叫调任？对此，《公务员法》第十一章第六十三条有明确规定：公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。交流的方式包括调任、转任和挂职锻炼。除此之外，《公务员法》第六十四条还明确：国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。此规定即表示，事业在编人员只要通过调任的方式到行政机关担任副科级以上领导职务即可转换身份成为公务员。这里需要提醒的是，调任机关一定要担任副科级以上领导职务，而不是非领导职务。否则，无法可依完成不了调动。

1.先看个人条件

有了政策依据，接下来就要看个人条件了。事业在编人员要调行政机关，一般要满足三个条件：

(1)要有接收单位；

(2）接收单位要有空编；

(3)在事业单位取得副科（管理岗位8级）。

除此之外，在年龄等方面，调人也有要求。

(1)学历要求。按照规定，调入市级以上机关任职的，一般具有大学本科以上文化程度；调入县（市、区）级以下机关任职的，一般具有大专以上文化程度。

(2)年龄要求。调任县（市、区）领导班子成员职务的，一般不超过50周岁；调任其他处级职务的，一般不超过45周岁；调任市级机关科级领导职务的，一般不超过40周岁；调任县（市、区）级以下机关科级领导职务的，一般不超过45周岁。

(3)专业技术人员调任。专技人员调入市级以上机关担任处级领导职务，拟调任人员应当聘任副高职称2年以上，或具有正高职称。调入市级机关担任科级领导职务的，拟调任人员应当聘任副高职称1年以上，或具有正高职称；调入县（市、区）以下机关担任科级领导职务的，拟调任人员应当具有中级职称2年以上，或者具有副高职。

(4)管理岗位人员调任。在事业单位取得副科级及以上职务，同等调任机关担任领导职务。

2.最后看决定条件

事业调行政，属于逆向调动，需要过编委会才能完成调动，本身难度较大。因此，除了自身具备基本条件外，还需要一个决定性的条件，那就是有一定的人脉关系，也就是有人帮你，否则单靠个人，别说调动，就是找个接收单位都难。今时不同往日，以前事业编调行政相对容易，现在制度严了，更规范了，在体制内做任何事都需要按章办事，有法可依，否则，只要有人反映或举报，绝对凉凉。

总的来看，教师调行政机关转公务员的不多，但也不是没有。

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