随着企业的快速发展，以及向着高质量方向的发展，企业在经营过程中面对的风险和挑战越来越多，这对企业的规范运行和规范发展提出了更高的要求，合规经营是必然选择。

合规是企业可持续发展的基础，也是稳定健康发展的动力和保障。当前，在这个复杂多变的市场环境下，更要重视并持续深入建设合规管理体系，加大合规理念的感染力，增强合规文化的牵引力，强化企业合规能力以及规章制度的执行力等。

从近几年来看，不少互联网大厂、行业头部企业由于存在商业贿赂、不正当竞争等行为，不仅受到了高额的经济处罚，声誉也受到了一定的损失，可谓教训深刻，同时也对其他企业起到了警示的作用。

此外，从政府出台一系列企业合规管理政策及指引、企业合规改革试点工作不断深入和推进、以及国务院国资委召开中央企业“合规管理强化年”工作部署会等方面来看，不论是大企还是中小企业，都需要补上“合规”这一课。

然而，企业要合规发展，人才也是不容忽视的重要存在。2021年3月18日，在人力资源社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局联合发布的18个新职业中，“企业合规师”这个新职业引来热议。作为从事企业合规建设、管理和监督工作的人才，企业合规师备受关注。

不仅是医药、医疗器械、互联网、金融科技等行业尤为青睐企业合规师，一些颇具发展前景的中小公司也开始招揽合规人才，由此，对合规人才，尤其是高级合规人才的需求也有了明显的增长。

企业合规师的发展不容小觑，对于从事法律、会计、审计、税务、财税、金融、人事等相关职业的人员来说，也是一个新的职业发展机遇。学习企业合规师知识技能，一方面是能够提升自身的综合能力，另一方面是可以拓阔职场道路，但无论从哪方面来说，于自身而言都是有益的。

值得一提的是，企业合规师分为初、中、高级，那么更受企业欢迎的高级企业合规师报考条件是什么？学习内容和考试科目多吗？

1、企业合规师（高级）报考满足下列条件之一者即可报考考试

（1）取得大专学历满 2年；

（2）取得大学本科学历满 1年；

（3）取得本科双学位或研究生及以上学历证书的；

（4）取得其他中级职业资格证书者；

2、企业合规师（高级）所学内容如下：

企业合规相关法律法规、ISO37301合规指引解读、合规管理、全面风险识别和风险管理、合规管理体系构建、合规目标设定和合规措施、内部控制、内部审计、合规评价与结果运用、企业合规人才培养与文化建设、数据安全合规管理的综合案例分析、反垄断合规管理的综合案例分析、医药合规合规管理的综合案例分析、反腐败反贿赂合规管理的综合案例分析

3、高级考试科目与时间如下：

然而，该如何报考企业合规师呢？可关注我们，将带你了解