4月7日，#公务员部分岗位年龄调整到40周岁#的话题在各个平台登上热搜。

记者梳理发现，放宽高学历应届生公考年龄门槛并不是近期才有的政策。2005年，四川公务员招录就已有应届博士年龄放宽到40岁的规定，2011年开始，湖北、天津、四川等多地和国家公务员招录都把应届硕士研究生招录年龄也放开到40岁，从2023年开始，大部分省份已明确将硕士、博士应届生年龄限制放宽到40岁，新疆更是将县（市、区）及以下机关职位的应届硕士、博士研究生年龄放宽到45岁。

除了年龄限制逐步放开，应届生比例增加、硕士博士占比提高、岗位向基层倾斜也是今年公务员招录的几个明显变化。

公考部分岗位年龄放宽到40岁？

有地方部分岗位已放宽到45岁

记者梳理各省2024公务员招录公告发现，很多省份均有硕士、博士应届生年龄限制放宽到40岁的规定。而新疆把报考县（市、区）及以下机关职位的应届硕士、博士研究生年龄放宽到45岁。

中公教育公考专家李茜表示，放宽35岁年龄限制已经出现多年，但并非普遍情形，其重点针对的是硕博高学历人群，放开年龄限制是把高学历人才吸纳进来，为基层建设做贡献。

其实，早在2005年四川就有应届博士年龄放宽到40岁的规定，湖北、天津、四川等地和国家公务员招录都是从2011年开始把应届硕士研究生和博士省招录年龄放开到40岁，之后又有多个省份陆续跟进。

除了高学历应届毕业生，近年来各地放宽年龄限制的范围正在扩大。

上海今年新增“报考工青妇机关专职干部中工会、妇联系统职位的，年龄在18周岁以上，40周岁以下”，辽宁规定“在脱贫攻坚、乡村振兴等重大工作中获省辖市以上党委、政府或省级以上部门表彰的”也可以放宽到40岁，江苏、甘肃、江西、贵州等地则把报考村组织或“艰苦边远地区乡镇职位”年龄放宽到40岁。

“我认为消除年龄限制，有利于从制度上消除青年过度内卷的焦虑，给大家