近日，上海交通大学保卫处官方微信号发布了一则保卫处“管培生”招聘信息，引发社会关注。在“上海交大月薪1千8招保卫处管培生”的热搜词条下，网友议论纷纷，“保安门槛都这样了？”“这年头当保安都要卷，还得是研究生”“真的是985大学招保安都如此卷？”。

乍一看，上海交大、保卫处、研究生、1800元/月……这些关键词确实引人眼球。不过仔细阅读招聘信息可以发现，该岗位并非部分网友理解的“保安”，其招聘的是行政管培生，面向对象是上海交大在读全日制研究生，工作范围涵盖户政服务、学校道路交通规划、校园反诈、消防检查及演习等方面，培养周期结束后，将根据考核结果，优先推荐管培生参与学校统一招聘，也会考虑学生个人意向和能力，推荐其到学校其他部门。可见，“上海交大招聘研究生当保安”等的言论纯属对该招聘的一种误读。

或许有人会说，研究生去当保卫处当管培生，会不会大材小用？要看到，高校保卫处的作用不仅仅局限于“守门”，更要为全校师生提供全方位的、多层次的服务，就算是硕士，要做好这份工作也绝非易事。此外，随着时代的发展，也对高校保卫处从业人员提出了更高的要求，比如，通过公众号等社交平台跟师生进行沟通、意见反馈等，已经成为当前各高校保卫处不可缺少的一环，这也需要有一定知识和技术素养的人才去担任。

更何况，该校面向本校学生提供管培生岗位，也是希望学生在积极参与校内管理和服务的同时，能够获得一定的实习实践经验，锻炼其在管理、组织、沟通等方面的能力，为学生正式进入职场前打下基础。从现实的反馈看，该校工作人员称，有很多学生对该岗位感兴趣，通知刚发出去就收到多份简历。可以看到，学生也希望学校提供