在当前新冠疫情肆虐的情况下，医院隔离技术的重要性越来越凸显出来。但是，仅仅有隔离设备和场所是不够的，还需要对医护人员进行隔离技术规范的培训，以确保隔离工作的质量和效果。那么，医院隔离技术规范培训评价意见是什么呢？

首先，医院隔离技术规范培训评价意见需要包括培训的内容是否全面、是否实用，以及医护人员是否能够掌握相关知识和技能。需要考虑的方面包括培训计划的制定、培训课程的设置、培训教材的编写和培训教师的选聘。只有从多个方面综合评价，才能够准确的把握培训的质量和效果。

其次，医院隔离技术规范培训评价意见还需要考虑医护人员在实际工作中的应用情况，以及培训的后续跟进工作。培训仅仅是一种手段，真正达到隔离工作目的的，还需要医护人员在实际工作中能够灵活应用所学知识和技能，积极配合医院的隔离计划。同时，医院需要跟进了解每位医护人员的实际工作情况，才能更好地进行下一步工作的规划和指导。

第三，医院隔离技术规范培训评价意见还需要考虑培训成本的控制。在现今经济形势下，医院需要控制经费，合理利用有限的资源。为了达到良好的培训效果，需要在培训成本控制和培训质量提高之间寻找平衡点。对于那些高成本低输入、效果不明显的培训方式，应当及时淘汰，而对于那些低成本高效益、效果显著的培训方式，则应予以扶植和推广。

第四，医院隔离技术规范培训评价意见还需要考虑培训的长效机制。由于医院隔离工作需要长期开展，隔离技术规范的培训也需要随着隔离工作的每次调整而每年进行。因此，需要建立长效的培训机制，定期开展培训并不断优化和完善培训计划，确保医护人员始终掌握最新的隔离技术规范知识和技能。

第五，医院隔离技术规范培训评价意见还需要考虑培训效果评价的建立。在完成培训后，需要对医护人员进行隔离技术规范的考核，以确保他们掌握了相关知识和技能。此外，还需要对培训效果进行定期的跟进和评估，及时发现和纠正培训计划的不足，提高培训质量。

综上所述，医院隔离技术规范培训评价意见需要全方位考虑培训的内容、效果、成本、长效机制和效果评价等各个方面。只有这样，才能真正做到对医护人员的隔离技术规范进行全面、有效的培训和评价，并进一步提高医院防控疫情的能力和水平。